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<看護師コラム>
“看護職の人がよりマッチした仕事を探すなら、はじめにどのような労働条件を求めているかをリストアップするのがよいでしょう。ナイトナースはできない、休みの日が減るのは困る、可能であれば患者さんの最期は看取りたくないなど、望む職場環境は人それぞれです。看護スタッフの離職率の高さから補充したいところはいくらでもありますから、合わないと思われる仕事場で頑張り続けることはありません。看護師の転職しようとする動機としては、人間関係という人が大変多いです。女の人が多くいる仕事ですし、ストレスの蓄積しやすいこともあって、人と人との関係に頭を悩ませる人が多くいるのでしょう。人によっては、イジメやパワハラが転職しようとする動機となってしまう人もいます。大変な環境を耐えて働いてしまうと、健康を害してしまいますので、すぐに転職した方が良いでしょう。看護職の人が職場を移る際も、面接試験が大切なポイントです。面接担当者に嫌われると、看護職員を望む職場が多い現状でも落とされることもあるでしょう。当然のことながら、待遇が良い勤務先はライバルがその分多数いると考えて、後で悔いが残らないよう当日まで最善を尽くして採用面接に向かうことが大切です。爽やかな雰囲気を演出する出で立ちで、イキイキと応対するのがポイントです。看護師は、16時間などの当直により長い時間の勤務で、勤務中でも仮眠をとれることになっています。月に8回までと国の指針で定められていますが、それ以上になってしまうことも多いです。仕事をしている病院の勤務形態では、規則的な生活ができなくなったり、過労になりやすいのも、長続きしない看護師が多い理由の一部かもしれません。看護師でも転職回数が多いとマイナス評価となるのかというと、確実にそうであるとは限りません。自己PRの方法を工夫すれば、意欲的で経験を持っているというイメージを持ってもらうことも可能です。そうは言っても、勤務期間があまりにも短いと、採用後、すぐやめると思ってしまう場合もあるでしょう。看護師で、育児を優先させるために転職する人もかなりいます。看護師の場合、特に育児と仕事を両立させることが大変なので、夕方までの時間帯のみ働けたり、出勤する日の少なくて済む職場で働いたりすることが良いですよね。子育ての期間だけ看護師を休業するという人もたくさんいますが、育児をするにはお金がなくてはならないので、看護師の資格を無駄にしない転職先を探してみましょう。看護師の資格を得るためには、何通りかのコースがあります。看護師免許を手にするためには、国家試験を受験しなくてはなりませんが、いきなり試験を受けるわけにはいきません。試験を受ける資格を得るためには看護専門学校(3年間)とか看護系の短大(3年間)でなければ、看護系の大学のいずれかで、看護について勉強する必要があるのです。ナースが仕事を変えるタイミングとしていつが良いかというと、夏と冬のボーナスの後に人が動きやすいため、夏だと6月、冬だと1月が比較的スムーズです。実際に看護スタッフを補充したいところはいくらでもありますが、待遇の良い勤務先に巡り合えるように、約90日ほどは新しい仕事場を探す時だと考えて、焦らず比較検討するとよいでしょう。1日でも早く別な勤務先に行きたいといった状態でないなら、募集案件が多数紹介される頃まで静観することを推奨します。

 

※看護師 求人 あなたが必要ですcom^に掲載の情報は記事作成時のものとなります。

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